关于此职位
加入顶尖 AI 实验室前沿的 GenAI 团队，站在 AI 革命的核心，用您的专业知识推动最先进 AI 模型的发展。
1\. 概述
我们正在招聘一位资深金融领域专家，直接与顶尖 AI 实验室的研究团队和项目管理团队合作，提升前沿 AI 模型对真实金融工作的推理能力。
您的金融专业知识是这一职位的核心。您将审核金融知识工作任务的质量，撰写定义“正确”标准的指令规范和黄金解答，并构建用于衡量模型是否真正进步的基准测试。我们寻找的是执业专家，而非通才。
这是一个与 Cincinnatus LLC 签订的全职 W-2 雇佣职位，并有机会作为顶尖 AI 实验室扩展团队的一员被派驻到该实验室。您将获得客户配发的账户和设备，并在客户自己的工具中与其研究团队并肩工作。
工作地点：这是一个以加利福尼亚州湾区为基地的混合办公职位。您必须居住在湾区，并在需要时每周多天到客户团队现场办公。这不是远程职位。如果您目前不居住在湾区，必须愿意在合作开始前自费搬迁至湾区——我们不提供搬迁补助。
2\. 主要职责
- 数据质量保证与审核：审查金融知识工作任务和模型输出的质量——发现缺失的行为、单薄的推理、有缺陷的假设，以及读起来流畅但经不起专业审视的答案。
- 指令规范与黄金数据集：撰写高质量的指令规范，为金融问题给出黄金解答，并定义能够反映实际工作方式的新金融任务。
- 基准测试与领域深度：设计具有挑战性的金融任务和评估集，并与研究团队共同构建金融专用的技能和工具。
- 校准：与客户的研究人员及相邻领域的专家合作，保持标准一致，将隐性的金融判断转化为明确、可传授的标准。
3\. 核心资格要求
- 经验：在知名机构（例如投资银行、资产管理公司、私募股权或信贷基金、四大会计师事务所、大型企业财务部门或金融监管机构）拥有 5 年以上实质性的、专职的专业金融工作经验。仅仅在边缘涉及金融的通才型职位不计入。
- 领域深度：至少在一个核心金融领域拥有真正的专长，例如公司财务与财务规划和分析（FP&A）、投资银行与并购、资产或财富管理、私募股权或私募信贷、量化金融与风险管理、资金管理，或会计与审计。
- 资历：已明确晋升至资深个人贡献者或领导层级别——例如副总裁（Vice President）、总监（Director）、负责人（Principal）、董事总经理（Managing Director）、投资组合经理、财务总监（Controller）或首席财务官（CFO）——并对分析和决策拥有实际的主导权。
- 学历与资质：持有知名项目的高级学位（金融、经济学、会计或量化领域的 MBA、硕士或博士学位），和/或公认的专业资质，例如 CFA、CPA、FRM 或精算师资格。强烈建议具备。
- AI 熟练度：在专业工作中实际使用过大型语言模型，并具备分辨论证严谨的答案与听起来合理但实际错误的答案的判断力。
- 可投入时间：能够稳定承诺每周 40 小时，初始合作期为 6 个月。
- 工作地点：居住在加利福尼亚州湾区，并能够在需要时每周多天到客户团队现场办公。目前不在湾区的候选人必须愿意自费搬迁至湾区；我们不提供搬迁补助。
- 出色的书面沟通能力，能够提供准确、结构清晰的书面反馈。
关于 Cincinnatus LLC
Cincinnatus LLC 是一家企业人才派遣公司，与领先的科技公司合作，为临时性和合同制岗位招募并雇用高技能专业人才。Cincinnatus 是这些合作中的法定雇主，提供 W-2 雇佣、薪资发放、福利和合规服务，同时将员工直接安排到客户团队中，参与具有重大影响力的项目。
通过 Cincinnatus 招聘的职位不是基于项目或自由职业的合作。这些是有明确结构的、基于岗位的职位，通常为兼职或全职，需要与客户的内部团队密切协作，并融入标准的企业工作流程。
Cincinnatus 是与 Mercor 相互独立的法律实体。虽然这些机会可能是通过 Mercor 的平台发现的，但这些职位的雇佣、入职、薪资和福利均由 Cincinnatus LLC 负责管理。
平等就业机会
Cincinnatus 以作为平等就业机会雇主为荣。我们不会基于种族、宗教、肤色、民族血统、性别（包括怀孕、分娩、生育健康决定或相关医疗状况）、性取向、性别认同、性别表达、年龄、受保护退伍军人身份、残障人士身份、基因信息、政治观点或活动，或任何其他受法律保护的特征进行歧视。
Cincinnatus 致力于在整个求职申请过程中为符合条件的残障人士和残障退伍军人提供合理的便利措施。