Über die Stelle
In dieser stundenbasierten Remote-Auftragnehmerrolle arbeiten Sie als Hindi-Qualitätssicherungsleitung (QAL), um Qualität, Konsistenz und die Leistung der Trainer über Hindi-KI-Trainingsprojekte hinweg zu überwachen. Sie prüfen KI-generierte Hindi-Inhalte sowie die Arbeit von Trainern/QAs, bewerten die Ausgabequalität anhand der Projektrichtlinien, geben präzises schriftliches Feedback und stellen sicher, dass alle Mitwirkenden die erwarteten Qualitätsstandards einhalten.
Sie bewerten Arbeiten hinsichtlich Genauigkeit, Flüssigkeit, Grammatik, Rechtschreibung, Ton, kultureller Angemessenheit, Bedeutungsbewahrung, Befolgung von Anweisungen, Formatierung und Einhaltung projektspezifischer Bewertungsraster. Sie erkennen wiederkehrende Qualitätsprobleme, kommunizieren Aktualisierungen an Trainer und QAs, unterstützen das Onboarding, pflegen Dokumentationen und helfen dabei, Mitwirkende zu aktivieren, die nicht beständig arbeiten.
Diese Rolle ist bei SME Careers, einem schnell wachsenden Unternehmen für KI-Datendienste und Tochtergesellschaft von SuperAnnotate, das Trainingsdaten für viele der weltweit größten KI-Unternehmen und Foundation-Model-Labs bereitstellt. Ihre Hindi-Qualitätsführung trägt direkt dazu bei, die weltweit führenden KI-Modelle zu verbessern, indem sie sicherstellt, dass Hindi-Trainingsdaten natürlich, genau, kulturell angemessen, gut dokumentiert und mit den Kundenerwartungen abgestimmt sind.
Der Auswahlprozess umfasst ein KI-Interview, eine domänenspezifische Aufgabe und ein Interview mit einem Recruiter.
Wichtig: Für diese Rolle gibt es derzeit kein unmittelbares Projekt; falls Sie jedoch qualifiziert sind, gehören Sie zu den ersten Expertinnen und Experten, die wir kontaktieren, wenn relevante Möglichkeiten entstehen. Dies verschafft Ihnen außerdem Zugang zu zukünftigen Projekten, die über unser Expertennetzwerk verfügbar sind.
Was Sie tun werden
- Stichprobenartige Prüfung von Hindi-Elementen, Identifizierung von Qualitätsproblemen, Feedback über DMs und Eskalation wiederkehrender oder kritischer Probleme.
- Aktualisierung von Trainern und QAs auf Discord zu Richtlinien, Projektänderungen, Workflow-Aktualisierungen und Qualitätserwartungen.
- Beantwortung von Fragen zu Hindi-Grammatik, Devanagari, Register, Übersetzungstreue, Hinglish/Code-Switching, Terminologie und kulturellem Kontext.
- DMs an inaktive Mitwirkende, Ermutigung zur Aktivierung, Nachverfolgung von Follow-ups und Meldung von Verfügbarkeitsproblemen.
- Erstellung und Pflege von Hindi-Dokumentationen, Styleguides, Trackern, FAQs, Beispielen, Honeypots und Onboarding-Materialien.
- Durchführung von Onboarding-/Trainingstelefonaten zur Erläuterung von Workflows, Bewertungsrastern, Qualitätsstandards und Hindi-spezifischen Anforderungen.
- Sicherstellung der konsistenten Anwendung der Hindi-Sprachrichtlinien.
- Identifizierung wiederkehrender Qualitätslücken und Verbesserung der QA-Prozesse.
Was wir suchen
- Bachelor- oder Masterabschluss in Hindi, Linguistik, Übersetzung, Kommunikation, Journalismus, Englisch, Bildung, Qualitätssicherung oder einem relevanten Fachgebiet/verwandten Bereich.
- Muttersprachliche oder nahezu muttersprachliche Hindi-Kenntnisse mit ausgeprägten Lese- und Schreibfähigkeiten.
- Starkes Verständnis der englischen Sprache, um Projektrichtlinien zu befolgen, mit Teams zu kommunizieren und klares Feedback auf Englisch zu geben.
- 3+ Jahre Berufserfahrung in Hindi-Schreiben, Redigieren, Übersetzung, Lokalisierung, Inhalts-QA, KI-Training, Bildung, Annotation oder verwandten Sprachprüf-Workflows.
- Fundiertes Verständnis der Hindi-Grammatik, der Devanagari-Schrift, von Rechtschreibkonventionen, Interpunktion, Ton, Register, formellem vs. umgangssprachlichem Hindi und indienspezifischem kulturellem Kontext.
- Fähigkeit, Hindi-Inhalte anhand detaillierter Bewertungsraster zu bewerten und Probleme wie Fehlübersetzungen, wörtliche Formulierungen, unnatürlichen Ton, falsche Genus-/Verb-Kongruenz, halluzinierte Behauptungen, Mehrdeutigkeit oder inkonsistente Terminologie zu erkennen.
- Erfahrung in der Leitung oder Unterstützung remote arbeitender Teams von Trainern, Annotatoren, Prüfern, Redakteuren oder QAs ist stark bevorzugt.
- Sicherer Umgang mit Discord, Google Sheets, Google Docs, Trackern, Dashboards und Projektmanagementsystemen.
- Hochgradig detailorientiert und organisiert mit der Fähigkeit, Styleguides, FAQs, Tracker, Onboarding-Materialien, Honeypots und Dokumentationen zu pflegen.
- Erfahrung mit KI-Training, Datenannotation, LLM-Evaluierung, Prompt-/Antwort-Evaluierung oder rastersbasierter LLM-QA ist ein starkes Plus.