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Esperto di approvvigionamento e gestione dei fornitori

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$45–$90/oraDa remotoSolo paesi selezionati

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Informazioni sul ruolo

Titolo del ruolo: Esperto di approvvigionamento e gestione dei fornitori

Tipologia di ruolo: Collaboratore indipendente

Sede: Da remoto

Panoramica dell'opportunità

Compenso: Fino a $90/ora equivalenti.

Tempo per attività: circa 10 ore per attività

Sede: Completamente da remoto, senza restrizioni geografiche. Richiesta un'ottima conoscenza dell'inglese (minimo B2, preferibile C1)

Passaggio successivo: Completi il colloquio con IA specifico per il ruolo: è così che la Sua competenza arriva davanti al cliente

Le Sue attività: Progettare attività di approvvigionamento e gestione dei fornitori realistiche e articolate in più fasi, con criteri oggettivi per valutare l'output

micro1 sta selezionando professionisti esperti di approvvigionamento e gestione dei fornitori per progettare le attività che misurano ciò che i sistemi di IA sanno davvero fare. Ciò che conta è la Sua conoscenza del settore: non è richiesta alcuna esperienza pregressa con l'IA.

Il lavoro consiste nel trasformare flussi di lavoro di approvvigionamento reali in attività di benchmark: realistiche, impegnative e valutabili secondo criteri oggettivi. Se ha creato una scorecard dei fornitori, condotto una valutazione ponderata delle offerte o redatto un framework di rischio dei fornitori, ha proprio l'istinto che serve.

Ambito delle attività

  • Progettare attività articolate in più fasi tratte dal lavoro di approvvigionamento reale — valutazione dei fornitori, confronto delle offerte, analisi del rischio dei fornitori, revisione dei contratti — con file di riferimento realistici e istruzioni chiare.
  • Definire criteri di valutazione oggettivi, in modo che due revisori qualificati giungano allo stesso giudizio sullo stesso output.
  • Creare attività che richiedano discernimento anziché semplice consultazione: attività in cui la risposta giusta dipende dalla corretta lettura dei materiali.
  • Creare o reperire i materiali di supporto necessari a ciascuna attività: risposte a RFP, listini prezzi, contratti, SLA, valutazioni del rischio.
  • Segnalare le attività che risultano ambigue o non valutabili invece di consegnarle comunque.
  • Consegnare le attività approvate nei tempi previsti e al livello di qualità richiesto.

Qualifiche preferenziali

  • 5 o più anni di responsabilità diretta e operativa in approvvigionamento, sourcing, valutazione dei fornitori o gestione dei fornitori — titolarità diretta del lavoro, non solo ruolo di supervisione o esposizione marginale.
  • Esperienza nella creazione o nell'applicazione di standard di valutazione strutturati: scorecard dei fornitori, criteri di offerta ponderati, framework di rischio dei fornitori o strategie di categoria.
  • Capacità di lavorare contemporaneamente su contratti, fogli di calcolo e report.
  • Una certificazione CIPS, CPSM o equivalente costituisce titolo preferenziale, ma non è obbligatoria.
  • Ottima conoscenza dell'inglese, scritto e parlato — minimo B2, preferibile C1.
  • L'esperienza nella valutazione di IA o LLM costituisce titolo preferenziale, ma non è obbligatoria.

Come funziona il processo di selezione

  • Candidarsi e completare le domande di screening
  • Completare il colloquio con IA per questo ruolo: anche se ha già sostenuto un colloquio con noi, un colloquio specifico per il ruolo è il modo in cui presentiamo al cliente la Sua competenza di settore e Le offre le maggiori possibilità di essere selezionato
  • Revisione del profilo
  • Onboarding — il nostro team Talent Ops La accompagnerà nella configurazione

Competenze

Trasformare il lavoro di approvvigionamento reale in un'attività definitaCriteri di valutazione oggettiviValutazione e selezione dei fornitoriProblemi con i fornitori dopo la firma
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