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Expert en opérations d'entreprise

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$45–$90/heureLieu du poste : À distance, mondialÀ distanceCertains pays uniquement

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À propos du poste

Intitulé du poste : Expert en opérations d'entreprise

Type de contrat : Prestataire indépendant

Lieu : À distance, mondial

Aperçu de l'opportunité

Rémunération : jusqu'à $90/heure (équivalent)

Temps par tâche : ~10 heures par tâche

Lieu : entièrement à distance — aucune restriction géographique. Bon niveau d'anglais requis (B2 minimum, C1 de préférence)

Prochaine étape : passer l'entretien d'IA propre au poste — c'est ainsi que votre expertise est présentée au client

Vos tâches : concevoir des tâches d'opérations d'entreprise réalistes, en plusieurs étapes, avec des critères objectifs pour évaluer le résultat

micro1 fait appel à des praticiens expérimentés des opérations pour concevoir les tâches qui mesurent ce que les systèmes d'IA sont réellement capables de faire. Ce sont vos connaissances du domaine qui comptent ici — aucune expérience préalable en IA n'est requise.

Le travail consiste à transformer de véritables processus opérationnels en tâches de référence : réalistes, difficiles et évaluables selon des critères objectifs. Si vous avez rédigé une procédure opérationnelle standard (SOP), élaboré une liste de contrôle QA ou formé une équipe à une norme, c'est exactement ce réflexe qui est recherché.

Périmètre de la mission

  • Concevoir des tâches en plusieurs étapes tirées du travail d'opérations réel — reporting, conception de processus, gestion de flux de travail — avec des fichiers de référence réalistes et des instructions claires.
  • Définir des critères d'évaluation objectifs, de sorte que deux évaluateurs qualifiés parviennent au même verdict sur un même résultat.
  • Élaborer des tâches qui exigent du jugement plutôt qu'une simple recherche d'information : des tâches où la bonne réponse dépend d'une lecture correcte des documents.
  • Créer ou se procurer les documents d'appui dont chaque tâche a besoin : feuilles de calcul, exports de systèmes, documentation de processus, rapports opérationnels.
  • Signaler les tâches qui s'avèrent ambiguës ou impossibles à évaluer plutôt que de les soumettre malgré tout.
  • Livrer les tâches approuvées dans les délais et au niveau de qualité requis.

Qualifications souhaitées

  • 5+ ans de responsabilité opérationnelle en opérations d'entreprise, en reporting opérationnel, en conception de processus ou en gestion de flux de travail — avec une responsabilité directe du travail, et non une simple supervision ou une exposition périphérique.
  • Expérience dans la création ou l'application de normes structurées : SOP, listes de contrôle QA, documentation de processus, définitions de niveaux de service ou évaluations de formation.
  • Solide maîtrise d'Excel et aisance à raisonner sur plusieurs documents à la fois.
  • Bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral — B2 minimum, C1 de préférence.
  • Une expérience de l'évaluation d'IA ou de LLM est un atout, mais n'est pas obligatoire.

Déroulement du processus de sélection

  • Postulez et répondez aux questions de présélection
  • Passez l'entretien d'IA pour ce poste.
  • Intégration — notre équipe Talent Ops vous accompagnera dans la mise en place

Compétences

Transformer un travail d'opérations réel en tâche définieCritères d'évaluation objectifsOpérations d'entrepriseConception et prise en charge de processusReporting opérationnel et écarts de données
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