この求人について
職種名：法務専門家（雇用・労働）
職種区分：業務委託
勤務地：リモート
micro1は、顧客の法務データアノテーションプロセスを強化する動的なプロジェクトに貢献する法務専門家（雇用・労働）を募集しています。この役割では、ご自身の専門知識を活かして次世代AIシステムのトレーニングを支援していただきます。あなたの仕事は、高品質な実世界の入力データを通じて、モデルがどのように学習し、推論し、実行するかを形作ります。AIに関する事前の経験は不要です。重要となるのは、あなたのドメイン知識です。この業務は分析的な貢献を重視しており、労働法および従業員給付という広い文脈の中で、職場紛争の解決、賃金・労働時間のコンプライアンス、職場調査、契約書作成に関する米国基準の専門知識に特に重点を置いています。
業務範囲
- 職場紛争やコンプライアンスのシナリオを含む法務データアノテーションタスクを作成・レビューする。
- 賃金・労働時間規制に関連する実世界および仮定の法的シナリオを作成、分析、改善する。
- 職場調査に関する文書やポリシーを評価し、データ解釈の正確性確保を支援する。
- 職場契約および給付プラン（ERISA関連資料を含む）のテンプレートとガイドラインの作成・レビューに貢献する。
- アノテーションガイドラインおよび法務コンテンツの品質向上のため、詳細な書面および口頭でのフィードバックを提供する。
- プロジェクト関係者とリモートで協働し、成果物が進化する法的基準に適合することを確保する。
- すべての業務を通じて、高い水準の機密保持と倫理的実務を維持する。
望ましい資格
- 有効な米国弁護士資格を良好な状態で保持し、労働法および職場法に関する十分な実務経験を有すること。
- 訴訟、賃金・労働時間のコンプライアンス、職場調査、職場契約の作成、ERISA規制に関する実証された専門知識。
- 卓越した書面および口頭のコミュニケーション能力と、法務上の細部への細心の注意。
- トレーニング、コンプライアンス、または分析目的で法務資料を作成またはレビューした経験。
- 複雑な法的枠組みを踏まえて実践的な洞察を提供してきた確かな実績。
- リモート業務で自律的に働き、マイルストーンに基づく成果物を達成することに抵抗がないこと。
- 協働型の法務テクノロジープラットフォームに慣れ親しんでいることはプラス。